Nel lavoro a progetto le parti possono esercitare il recesso prima della scadenza del termine previsto?
Il recesso può essere esercitato solo dal datore di lavoro.
Si, ma se il recesso è esercitato dal lavoratore esso perde il diritto alla retribuzione anche per la parte di lavoro effettivamente svolta.
No, il D.Lgs. n. 276/2003 non prevede l'istituto del recesso per tale contratto.
Si, per giusta causa ovvero secondo le diverse causali o modalità, incluso il preavviso, stabilite dalle parti.