Comune di Palau , 1 istruttore direttivo assistente sociale

L’Amministrazione, in base al numero delle domande di partecipazione pervenute, si riserva la facoltà di effettuare una preselezione, con l’eventuale ausilio di aziende specializzate in preselezione del personale e con le modalità logistiche ritenute più opportune, anche su più sessioni. Il Diario della preselezione e le modalità di svolgimento dell’eventuale preselezione saranno pubblicati sul sito istituzionale www.palau.it sezione Bandi di Concorso e sulla piattaforma www.asmelab.it . Tale pubblicazione avrà valore di notifica a tutti gli effetti.

PROVA SCRITTA. La prova scritta, a contenuto teorico-pratico, è volta a verificare le specifiche conoscenze attinenti il profilo professionale oggetto di selezione in relazione alle materie previste dal bando (indicate nella successiva lettera b), alle specifiche capacità organizzative e competenze attitudinali, e ad accertare la capacità di analisi e di sintesi dei candidati. a) La prova potrà prevedere: - soluzione di uno o più quesiti a risposta aperta; - soluzione di uno o più casi relativi ad una o più materie d’esame, con l’individuazione del corrispondente percorso operativo inquadrato nel contesto teorico di riferimento; - redazione di un atto amministrativo. b) Fermo restando quanto previsto dalla lettera a), i quesiti della prova scritta verteranno sulle seguenti materie: - codice dei contratti pubblici e legislazione regionale in materia di contratti pubblici di lavori, servizi e forniture; - ordinamento del pubblico impiego; - funzioni e dimensione dell’attività dell’assistente sociale dell’ente locale; - organizzazione e programmazione dei servizi sociali a livello locale con particolare riferimento alle aree di intervento del servizio sociale comunale; - legislazione nazionale e regionale (Sardegna) sui servizi socio-assistenziali e socio-sanitari con riferimento alle aree della disabilità, della tutela dei minori e delle famiglie, degli anziani, del disagio adulto, del contrasto alla povertà, delle tossicodipendenze e dell’immigrazione; - nozioni sulla trasparenza, (D.Lgs. 33/2013), anticorruzione (L. 190/2012 s.m.i), disciplina della protezione dei dati personali (GDPR 679/2016). - Contratto Nazionale di Lavoro del personale del Comparto Funzioni Locali; - Diritto Costituzionale con particolare riferimento al titolo V della Costituzione; - diritto amministrativo con particolare riferimento al procedimento amministrativo e agli atti amministrativi; - metodologia del servizio sociale, con particolare riferimento a principi e metodologie di intervento nella gestione dei singoli casi, alla valutazione del bisogno, alla costruzione di progetti personalizzati di prevenzione, sostegno, accompagnamento e assistenza, anche attraverso il lavoro in equipe multiprofessionali, alla promozione del lavoro di rete e del welfare di comunità; - codice deontologico e responsabilità dell’assietente sociale; - organizzazione e programmazione dei servizi sociali e socio sanitari a livello territoriale (Piano Locale unitario dei servizi); - misure di contrasto alle povertà: Nazionali e Regionali; - nozioni di diritto civile della persona e della famiglia; - legislazione in materia di diritto minorile; - legislazione in materia di immigrazione; - legislazione in materia di minori stranieri non accompagnati; - diritto penale con particolare riferimento ai reati contro la P.A.; - T.U.E.L. – D.Lgs. 267/2000; - diritti e doveri dei dipendenti pubblici; - codice di comportamento dei dipendenti pubblic

PROVA ORALE La prova orale consisterà in un colloquio che verterà sugli argomenti di cui sopra. Per poter accedere alla prova orale bisognerà aver conseguito l’idoneità nella prova d’inglese ed informatica.