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Concorso pubblico per la copertura di un posto di dirigente con funzioni di direttore tecnico, a tempo pieno e determinato, per la Sassuolo gestioni patrimoniali S.r.l. (GU n.68 del 27-8-2019)Scheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto
Bando e allegati
La Sassuolo gestioni patrimoniali S.r.l., societa' in house del
Comune di Sassuolo indice concorso pubblico, per esami, per la
copertura di un posto, a tempo pieno e determinato di un dirigente
con funzioni di direttore tecnico come definito dall'art. 1 del CCNL
per i dirigenti delle imprese dei servizi pubblici locali
Federcasa-Federmanager.
Il termine per la presentazione delle domande scade il trentesimo
giorno successivo a quello di pubblicazione del presente estratto
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie
speciale «Concorsi ed esami».
Il testo del bando, con l'indicazione dei requisiti e delle
modalita' di presentazione della domanda, e' pubblicato sul sito
internet del Comune di Sassuolo, nella sezione dedicata alla Societa'
patrimoniale,
https://www.comune.sassuolo.mo.it/aree-tematiche/edilizia-e-territori
o/sassuolo-gestioni-patrimoniali-1/amministrazione-trasparente-1/band
i-di-concorso
Requisiti e titoli di studio
- titolo di studio: Laurea specialistica appartenente alle seguenti classi1: 4/S Architettura e ingegneria edile2 3, 28/S Ingegneria civile, 38/S Ingegneria per I’ambiente e il territorio, o Laurea magistrale o Diploma di Laurea conseguito con il previgente ordinamento ad esse equiparata (ex D.M. 9/7/2009), LM31 Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale;
- abilitazione all’esercizio della professione da almeno 5 anni;
6) conoscenza dei piu diffusi programmi informatici per I’automazione d’ufficio, e comunque di AUTOCAD.
7) Possesso di almeno di uno fra i requisiti professional! di seguito indicati:
a) almeno 5 anni di servizio nel settore dei lavori pubblici e manutenzione prestati nella pubblica amministrazione o in societa strumentali patrimoniali controllate o partecipate da enti pubblici, in posizioni funzionali per I’accesso alle quali e richiesto il diploma di laurea, di cui almeno 24 mesi (negli ultimi tre anni) ricoprendo incarichi dirigenziali o di posizione organizzativa;
b) almeno 5 anni di esperienza e capacita di gestione maturati, in posizione apicale, in una organizzazione paragonabile almeno a quella attualmente in essere in SGP, operante nel settore privato nella direzione lavori di cantieri e progettazione di opere pubbliche;
- abilitazione all’esercizio della professione da almeno 5 anni;
6) conoscenza dei piu diffusi programmi informatici per I’automazione d’ufficio, e comunque di AUTOCAD.
7) Possesso di almeno di uno fra i requisiti professional! di seguito indicati:
a) almeno 5 anni di servizio nel settore dei lavori pubblici e manutenzione prestati nella pubblica amministrazione o in societa strumentali patrimoniali controllate o partecipate da enti pubblici, in posizioni funzionali per I’accesso alle quali e richiesto il diploma di laurea, di cui almeno 24 mesi (negli ultimi tre anni) ricoprendo incarichi dirigenziali o di posizione organizzativa;
b) almeno 5 anni di esperienza e capacita di gestione maturati, in posizione apicale, in una organizzazione paragonabile almeno a quella attualmente in essere in SGP, operante nel settore privato nella direzione lavori di cantieri e progettazione di opere pubbliche;
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Qualora le domande di partecipazione alia selezione siano superiorLa n° 30,I'ammissione alle prove selettive sara preceduta da una preselezione, effettuata mediante test psico-attitudinali ovvero test sulle materie oggetto delle prove selettive (comprese la conoscenza dei piu diffusi programmi informatici per I'automazione d'ufficio e comunque di AUTOCAD e la conoscenza della ingua inglese).
II concorso si svolgera per esami. Sono previste due prove scritte e una prova orale.Prima prova scritta
La prima prova scritta avra contenuto teorico e avra lo scopo di accertare il possesso delle competenze tecnico-professionali e trasversali relative al profilo oggetto del concorso. Consistera nello svolgimento di un elaborato su tematiche di carattere generale, in relazione alia professional^ richiesta e sara inoltre mirata ad accertare I'attitudine all'analisi di fatti ed avvenimenti, nonche alia riflessione critica. Richiedera di:
- esprimere cognizioni di ordine dottrinale, valutazbni astratte ed elaborazioni di concetti attinenti a temi oggetto del programma d'esame;
- compiere valutazioni attinenti a problemi concreti di carattere tecnico, amministrativo o gestionale mediante I'applicazione delle nozioni teoriche previste dal programma d'esame.
Potra consistere in uno o piu dei seguenti lavori, anche combinati tra loro:
- redazione di un elaborato che sviluppi una traccia assegnata; - formulazione di uno o piu pareri;
- formulazione di risposte ad uno o piu quesiti.
Seconda prova scritta
La seconda prova scritta avra contenuto pratico e sara volta ad accertare le capacita di analisi, organizzative e gestionali proprie del ruolo. Potra consistere in uno o piu dei seguenti lavori, anche combinati tra loro:
- risoluzione di un caso concreto con enunciazioni teoriche e/o inquadramento in un contesto teorico;
- redazione di un atto, provvedimento o elaborato progettuale;
- individuazione di iter procedurali o percorsi operativi;
- redazione di uno studio di fattibilita relativo a programmi o scelte organizzative.
Prova orale
La prova orale tendera ad accertare il grado di preparazione culturale e professionale del candidato in relazione alle conoscenze e alle competenze anche trasversali richieste dal ruolo; avra inoltre lo scopo di valutare le capacita di relazione e di comunicazione del candidato, di coordinamento delle risorse, di risoluzione dei problemi, di orientamento al risultato.
La prova orale:
comprendera necessariamente la discussione del percorso formativo e professionale del candidato (discussione del curriculum vitae);
colloquio individuale a contenuto tecnico-professionale sulle materie oggetto del programma d'esame e sull’approfondimento delle tematiche trattate dal candidato nella prove scritta. Questa prova ha la finalita di valutare le conoscenze tecniche dei candidati, la padronanza di uno o piu argomenti previsti nel programma d'esame, la capacita di sviluppare ragionamenti complessi nell'ambito degli stessi e le capacita espositive e di trattazione degli argomenti assegnati, oltre ad analisi di casi pratici.
er celerita, trasparenza ed economicita delle operazioni concorsuali, Pelenco dei candidati ammessi, il diario e il luogo delle prove, preselettiva, scritte ed orali, o la comunicazione di un eventuale rinvio delle stesse, saranno portati a conoscenza dei candidati mediante specifico avviso pubblicato sul sito del Comune di Sassuolo, alia sezione dedicata alia societa, all'indirizzo: https://www.comune.sassuolo.mo.it/aree-tematiche/edilizia-e-territorio/sassuolo-qestioni- patrimoniali-1/amministrazione-trasparente-1/bandi-di-concorso
II concorso si svolgera per esami. Sono previste due prove scritte e una prova orale.Prima prova scritta
La prima prova scritta avra contenuto teorico e avra lo scopo di accertare il possesso delle competenze tecnico-professionali e trasversali relative al profilo oggetto del concorso. Consistera nello svolgimento di un elaborato su tematiche di carattere generale, in relazione alia professional^ richiesta e sara inoltre mirata ad accertare I'attitudine all'analisi di fatti ed avvenimenti, nonche alia riflessione critica. Richiedera di:
- esprimere cognizioni di ordine dottrinale, valutazbni astratte ed elaborazioni di concetti attinenti a temi oggetto del programma d'esame;
- compiere valutazioni attinenti a problemi concreti di carattere tecnico, amministrativo o gestionale mediante I'applicazione delle nozioni teoriche previste dal programma d'esame.
Potra consistere in uno o piu dei seguenti lavori, anche combinati tra loro:
- redazione di un elaborato che sviluppi una traccia assegnata; - formulazione di uno o piu pareri;
- formulazione di risposte ad uno o piu quesiti.
Seconda prova scritta
La seconda prova scritta avra contenuto pratico e sara volta ad accertare le capacita di analisi, organizzative e gestionali proprie del ruolo. Potra consistere in uno o piu dei seguenti lavori, anche combinati tra loro:
- risoluzione di un caso concreto con enunciazioni teoriche e/o inquadramento in un contesto teorico;
- redazione di un atto, provvedimento o elaborato progettuale;
- individuazione di iter procedurali o percorsi operativi;
- redazione di uno studio di fattibilita relativo a programmi o scelte organizzative.
Prova orale
La prova orale tendera ad accertare il grado di preparazione culturale e professionale del candidato in relazione alle conoscenze e alle competenze anche trasversali richieste dal ruolo; avra inoltre lo scopo di valutare le capacita di relazione e di comunicazione del candidato, di coordinamento delle risorse, di risoluzione dei problemi, di orientamento al risultato.
La prova orale:
comprendera necessariamente la discussione del percorso formativo e professionale del candidato (discussione del curriculum vitae);
colloquio individuale a contenuto tecnico-professionale sulle materie oggetto del programma d'esame e sull’approfondimento delle tematiche trattate dal candidato nella prove scritta. Questa prova ha la finalita di valutare le conoscenze tecniche dei candidati, la padronanza di uno o piu argomenti previsti nel programma d'esame, la capacita di sviluppare ragionamenti complessi nell'ambito degli stessi e le capacita espositive e di trattazione degli argomenti assegnati, oltre ad analisi di casi pratici.
er celerita, trasparenza ed economicita delle operazioni concorsuali, Pelenco dei candidati ammessi, il diario e il luogo delle prove, preselettiva, scritte ed orali, o la comunicazione di un eventuale rinvio delle stesse, saranno portati a conoscenza dei candidati mediante specifico avviso pubblicato sul sito del Comune di Sassuolo, alia sezione dedicata alia societa, all'indirizzo: https://www.comune.sassuolo.mo.it/aree-tematiche/edilizia-e-territorio/sassuolo-qestioni- patrimoniali-1/amministrazione-trasparente-1/bandi-di-concorso
Dove va spedita la domanda
a) deve essere indirizzata all'Amministratore Unico della Societa Sassuolo Gestioni Patrimoniali s.r.l, Dott. Corrado Cavallini, Via Fenuzzi n* 5-41049 Sassuolo (MO);
b) deve pervenire all’ufficio Protocollo, all'indirizzo sopra indicato entro il 26/09/2019 (30° giorno successivo la pubblicazione del bando sulla Gazzetta Ufficiale Concorsi n°68 del 27/08/2019) a pena di non ammissione.
c) deve essere inoltrata con una delle seguenti modalita:
- consegna a mano presso I’Ufficio Protocollo all’indirizzo sopra indicato solo nei seguenti orari:
dalle ore 9,00 alle ore 13,00 - dal lunedi al venerdi e dalle ore 09.00 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 16.00 il giovedi.
- spedizione per posta con raccomandata A.R. Sulla busta o nell'oggetto dell’istanza deve essere riportato il seguente riferimento: selezione pubblica SGP - DI UN DIRIGENTE CON FUNZIONI DI DIRETTORE TECNICO.” cognome e nome del candidato. L’opportunita di utilizzare tale mezzo di trasmissione deve essere attentamente valutata dal candidato in quanto I'istanza pervenuta dopo I'ora e il termine sopra indicato. anche se spedita anticipatamente. non sara presa in considerazione. (non fa fede il timbro postalel.
- tramite posta elettronica certificata (PEC), inviando la domanda firmata e scansionata in formato pdf all'indirizzo: ufficioappaltiecontrattisqp@pec.it nell'oggetto dell'e-mail deve essere indicata la seguente dicitura “selezione pubblica SGP - DI UN DIRIGENTE CON FUNZIONI DI DIRETTORE TECNICO.” cognome e nome del candidato
b) deve pervenire all’ufficio Protocollo, all'indirizzo sopra indicato entro il 26/09/2019 (30° giorno successivo la pubblicazione del bando sulla Gazzetta Ufficiale Concorsi n°68 del 27/08/2019) a pena di non ammissione.
c) deve essere inoltrata con una delle seguenti modalita:
- consegna a mano presso I’Ufficio Protocollo all’indirizzo sopra indicato solo nei seguenti orari:
dalle ore 9,00 alle ore 13,00 - dal lunedi al venerdi e dalle ore 09.00 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 16.00 il giovedi.
- spedizione per posta con raccomandata A.R. Sulla busta o nell'oggetto dell’istanza deve essere riportato il seguente riferimento: selezione pubblica SGP - DI UN DIRIGENTE CON FUNZIONI DI DIRETTORE TECNICO.” cognome e nome del candidato. L’opportunita di utilizzare tale mezzo di trasmissione deve essere attentamente valutata dal candidato in quanto I'istanza pervenuta dopo I'ora e il termine sopra indicato. anche se spedita anticipatamente. non sara presa in considerazione. (non fa fede il timbro postalel.
- tramite posta elettronica certificata (PEC), inviando la domanda firmata e scansionata in formato pdf all'indirizzo: ufficioappaltiecontrattisqp@pec.it nell'oggetto dell'e-mail deve essere indicata la seguente dicitura “selezione pubblica SGP - DI UN DIRIGENTE CON FUNZIONI DI DIRETTORE TECNICO.” cognome e nome del candidato
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