dirigente presso UNIVERSITA' DI TORINO

Per l'ammissione alla selezione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti generali:
A) Laurea Magistrale (LM) conseguita secondo le modalità di cui al D.M. 22.10.2004 n. 270 ovvero Laurea
Specialistica (LS) conseguita secondo le modalità di cui al D.M. 509199 ovvero Diploma di Laurea
conseguito secondo l'ordinamento previgente al D.M. 509199 (vecchio ordinamento).
Il titolo di studio conseguito all'estero deve aver ottenuto, entro la data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di partecipazione alla selezione, la necessaria equipollenza ai titoli italiani
rilasciata dalle competenti autorità.
In mancanza del provvedimento di equipollenza potrà essere dichiarata in domanda l'avvenuta presentazione
della richiesta di equivalenza alla Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della Funzione
Pubblica ai sensi dell'art. 38 del Decreto Legislativo 165/2001
(http://www. funzionepubblica. gov. it/articolo/dipartimento/22-02-2016/modu lo-la-richiesta-del lequ ivalenza-
del-titolo-di..:.stud io-stranieri).
In quest'ultimo caso i candidati saranno ammessi al concorso con riserva, fermo restando che la suddetta
equivalenza dovrà obbligatoriamente essere posseduta al momento dell'assunzione.
B) Cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani gli italiani non appartenenti alla Repubblica)
ovvero cittadinanza di altro Stato membro dell'Unione Europea o loro familiari non aventi la cittadinanza di
uno Stato membro purchè siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, nonchè
cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o
che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria.
C) Godimento dei diritti politici.
I candidati cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea devono godere dei diritti civili e politici anche
negli Stati di appartenenza o di provenienza ed avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
D) Idoneità fisica all'impiego.
L'Amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso, in base alla
normativa vigente.
E) Posizione regolare riguardo agli obblighi di leva per i nati fino al 1985.
F) Di non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo e di non essere stati destituiti o dispensati
dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente irisufficiente rendimento, ovvero non siano
stati dichiarati decaduti da altro impiego statale ai sensi dell'art. 127, lettera D, del testo unico 10.1.1957 n.3.
Per l'ammissione alla selezione, oltre al possesso dei suddetti requisiti generali, è inoltre richiesto il possesso
di uno dei seguenti requisiti specifici:
I) essere dipendenti di ruolo delle Università o altre pubbliche amministrazioni, muniti del titolo di studio
di cui all'art. 2 punto A) del bando, e aver compiuto almeno cinque anni di servizio o, se in possesso del
dottorato di ricerca o del diploma di specializzazione conseguito presso le scuole di specializzazione
individuate con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, di concerto con il Ministro
dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca, almeno tre anni di servizio, svolti in posizioni funzionali
per l'accesso alle quali è richiesto il possesso di Laurea, Laurea Magistrale, Laurea Specialistica o
Diploma di Laurea. Per i dipendenti delle amministrazioni statali e dell'Università degli Studi di Torino
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reclutati a seguito di corso-concorso, bandito dalla Scuola Superiore della Pubblica Amministrazione o
dall'Università degli Studi di Torino, il periodo di servizio è ridotto a quattro anni;
2) essere in possesso della qualifica di dirigente in enti e strutture pubbliche non ricomprese nel campo di
applicazione dell'articolo 1, comma 2, del D. Lgs. n. 165/2001, muniti del titolo di studio di cui all'art. 2
punto A) del bando e aver svolto per almeno due anni le funzioni dirigenziali; ·
3) aver ricoperto incarichi dirigenziali o equiparati in amministrazioni pubbliche per un periodo non
inferiore a cinque anni, purché muniti del titolo di studio di cui all'art. 2 punto A) del bando;
4) essere cittadini italiani, muniti del titolo di studio di cui all'art. 2 punto A) del bando, e aver maturato,
con servizio continuativo per almeno quattro anni presso enti od organismi internazionali, esperienze
lavorative in posizioni funzionali apicali per l'accesso alle quali è richiesto il possesso di Laurea, Laurea
Magistrale, Laurea Specialistica o Diploma di Laurea.
Il possesso dei requisiti specifici di cui ai precedenti punti I), 2), 3) e 4) devono essere debitamente
dettagliati e documentati secondo le modalità indicate al successivo art. 3.
Tutti gli incarichi dirigenziali o equiparati sopra richiamati, devono essere stati conferiti con provvedimento
fonnale dell'organo competente in base a quanto previsto dagli ordinamenti dell'Amministrazione o
dell'Ente al quale il candidato appartiene.
Per esercizio di funzioni e incarichi dirigenziali, si intende lo svolgimento di attività di direzione di strutture
organizzative complesse, di programmazione, di coordinamento e controllo delle attività degli uffici
sottoposti, di organizzazionè e gestione autonoma del personale e delle risorse strumentali ed economiche, di
definizione degli obiettivi e standard di prestazione e qualità delle attività delle strutture sottordinate,
nell'ambito di finalità ed obiettivi generali stabiliti dai dirigenti di uffici dirigenziali di livello superiore o
dagli organi di governo dell'Amministrazione di appartenenza del candidato.
I requisiti prescritti debbono essere posseduti alla data di scadenza del tennine utile per la presentazione
delle domande di ammissione alla selezione.
I candidati sono ammessi con riserva alla selezione.
Il possesso dei suddetti requisiti di partecipazione alla selezione sarà accertato dalla Commissione
giudicatrice in fase preliminare.
L'Amministrazione può disporre in ogni momento, con provvedimento motivato, l'esclusione dalla selezione
per difetto dei requisiti prescritti.