Comune di Sanremo, 4 Istruttore amministrativo

un’eventuale preselezione, una prova scritta ed una prova orale,

prove di concorso verteranno sui seguenti argomenti:
1. Elementi di diritto pubblico con particolare riferimento all’ ordinamento delle autonomie
locali, al sistema delle fonti del diritto ed ai principi che regolano i pubblici uffici
(riferimento: Costituzione della Repubblica Italiana)
2. L’ordinamento degli Enti locali con particolare riferimento agli organi, alle funzioni, alle
competenze, ai controlli (principale riferimento: D.lgs. n. 267/2000 – Parte prima)
3. Elementi di ordinamento finanziario e contabile del Comune (principale riferimento: D.lgs.
n. 267/2000-Parte seconda, D.lgs. n. 118/2011);
4. Nozioni fondamentali in materia di contratti pubblici e procedure di scelta del contraente
con particolare riferimento agli strumenti, alle fasi e agli adempimenti propri degli
affidamenti sotto soglia (principale riferimento D.lgs. n. 36/2023);
5. Elementi generali di Diritto Amministrativo con particolare riferimento a:
a) tipologie, forme, patologie e rimedi degli atti di competenza del Comune;
b) responsabilità della PA Pagina 14
c) tutele;
6. Principi, strumenti e regole dell’attività amministrativa, con particolare riguardo a:
a) procedimento amministrativo (principale riferimento: Legge n. 241/1990);
b) trasparenza amministrativa e diritto di accesso (principale riferimento: D.lgs. n.
33/2013; D.Lgs. 97/2016);
c) documentazione amministrativa (principale riferimento: D.P.R. n. 445/2000)
d) trattamento e protezione dei dati personali (principali riferimenti: Regolamento
679/2016/UE - D.lgs n. 196/2003)
e) amministrazione digitale (principale riferimento: D.lgs. n. 82/2005)
7. Elementi di disciplina del pubblico impiego con particolare riferimento a responsabilità,
doveri, diritti e sanzioni disciplinari del pubblico dipendente (principale riferimento: D.Lgs.
165/2001)
8. Principi generali in materia di prevenzione e repressione della corruzione e della illegalità
nella pubblica amministrazione (principale riferimento: D.lgs. n. 190/2012);
9. Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (principale riferimento: D.P.R. n. 62/2013);
10. Elementi di diritto penale con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica
Amministrazione