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  • 5 istruttore amministrativo presso COMUNE DI CARINOLA

    Avviso pubblico di mobilita' esterna per la copertura cinque posti a tempo indeterminato e part-time al 33,33% (12 ore settimanali) di Istruttore amministrativo - (categoria C1), riservata esclusivamente al personale di ruolo degli Enti di area vasta (Province e Citta' Metropolitane) e in subordine a tutti i dipendenti delle Pubbliche Amministrazioni.

    Luogo: 
    Posti disponibili: 
    1
    Scadenza: 
    19/02/2016
    Attenzione, concorso scaduto!
    Tipo: 
    avviso di mobilità
    Cittadinanza: 
    Italiana
    Contratto: 
    part time
    Titolo di studio: 
    Dove va spedita la domanda: 
    Comune, piazza O. Mazza, 2 - 81030 Carinola (CE)
    PEC: protocollo@pec.comune.carinola.ce.it
    Contatta l'ente: 
    Comandante
    Dott. Antonio Di Nardo
    Telefono: 0823734202
    email: comandante@comune.carinola.ce.it
    PEC: comandante@pec.comune.carinola.ce.it
    www.comune.carinola.ce.it.
    Prove d'esame: 
    La selezione tra i candidati avviene in base alla valutazione del curriculum (titolo di studio, master,
    corsi di perfezionamento ed aggiornamento, ecc.), dell’anzianità di servizio e al colloquio, nei quali si
    terrà conto:
    a) delle mansioni svolte dal richiedente in settori/servizi analoghi per competenza, a quello
    nel quale è situato il posto da ricoprire;
    b) della formazione e titoli formativi acquisiti in ambito professionale;
    c) dei titoli di studio e specializzazioni;
    d) attitudini e motivazioni del dipendente rispetto al posto da ricoprire. Il colloquio in
    particolare è teso ad approfondire quanto dichiarato dal candidato.
    In particolare la Commissione valuta il colloquio tendendo conto dei seguenti elementi di
    valutazione:
    • preparazione professionale specifica in relazione al posto da ricoprire;
    • grado di autonomia nell’esecuzione delle attribuzioni e/o del lavoro;
    • conoscenza di tecniche di lavoro o di procedure necessarie per lo svolgimento delle attribuzioni
    o funzioni proprie del posto da ricoprire o per l’esecuzione del lavoro connesso allo stesso;
    • capacità di individuare soluzioni adeguate e corrette rispetto all’attività da svolgere;
    • possesso di requisiti attitudinali inerenti al posto da ricoprire, anche con riferimento alle
    capacità relazionali ed alle conoscenze informatiche possedute.