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  • 16 assistente sociale, psicologo, amministrativo presso UFFICIO DI PIANO AMBITO N30 DI TORRE ANNUNZIATA

    Selezione pubblica, per titoli e colloquio, per la copertura, a tempo determinato, di sedici unita' di personale da impiegare nell'attuazione della misura di contrasto alla poverta'.

    Luogo: 
    Posti disponibili: 
    16
    Scadenza: 
    20/03/2019
    Attenzione, concorso scaduto!
    Tipo: 
    avviso
    Cittadinanza: 
    Italiana
    Contratto: 
    tempo indeterminato
    Requisiti: 
    2
    RENDE NOTO CHE

    è indetta selezione pubblica in forma semplificata, per titoli e colloquio, per il reclutamento a tempo
    determinato, full- time, per n. 36 ore settimanali, di complessive n.16 risorse umane - cat. D,
    posizione economica D1, da impiegare nell’attuazione della misura di contrasto alla povertà
    SIA/REI, finanziata dal Fondo Sociale Europeo nell’ambito del Piano Operativo Nazionale per
    l’Inclusione, programmazione 2014-2020.
    Le 16 unità di personale da reclutare saranno da inquadrare nei seguenti profili professionali
    secondo i contingenti sotto riportati:
     n. 10 assistenti sociali;
     n. 3 psicologi;
     n. 3 istruttori direttivi amministrativi.
    Il trattamento economico è quello previsto per il profilo professionale corrispondente a quello di
    partecipazione, secondo il vigente CCNL del comparto Regioni ed Autonomie Locali.

    Articolo 1
    FINALITÀ’ DELL’AVVISO

    L’avviso è finalizzato ad individuare n. 16 unità di personale da assumere con contratto di lavoro a
    tempo determinato, per 36 ore settimanali cadauna, per il periodo che va dalla data di assunzione
    fino al 31/12/2019. L’Ambito Territoriale N30 potrà in qualsiasi momento interrompere la
    procedura in essere, per motivate esigenze di servizio o per riduzione delle risorse disponibili; del
    pari, potrà rinnovare il contratto ai soggetti selezionati con il presente avviso, previa disponibilità di
    risorse finanziarie a tale scopo destinabili e valutazione positiva della performance di servizio. In
    particolare, la durata contrattuale potrà essere estesa per ulteriori 12 mesi laddove fosse assicurata la
    necessaria copertura finanziaria, con particolare riferimento alla dotazione attribuita all’Ambito
    N30 a valere sul Fondo Regionale per la lotta alla povertà di cui al D.D. n. 364 del 06/11/2018.
    Le unità selezionate saranno impegnate presso le sedi del Servizio Sociale Professionale e
    nell’Equipe Multidisciplinare PON Inclusione e per la Struttura Tecnica di Gestione del PON
    Inclusione ubicata presso l’UdP e presso le sedi dei comuni afferenti all’Ambito N30.

    Articolo 2
    REQUISITI DI AMMISSIONE

    Alla selezione possono partecipare coloro i quali siano in possesso dei seguenti requisiti:
    a) cittadinanza italiana o di uno dei paesi della Unione Europea, con adeguata conoscenza della
    lingua italiana;
    b) età non inferiore ai 18 anni;
    c) godimento dei diritti civili e politici;
    d) non aver riportato condanne penali, né avere procedimenti penali in corso, non essere stati
    interdetti o sottoposti a misure che escludono, secondo le leggi vigenti, la costituzione del
    rapporto d’impiego con la pubblica amministrazione;
    e) non aver riportato provvedimenti di destituzione o dispensa dall’impiego, ovvero non essere
    stati licenziati da una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento
    ovvero a seguito dell’accertamento che l’impiego venne conseguito mediante la produzione
    di documenti falsi e comunque con mezzi fraudolenti;
    f) posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati
    prima del 31 dicembre 1985; g) essere fisicamente idonei all’impiego per l’incarico posto a selezione;
    h) conoscenza di una lingua straniera a scelta tra inglese, francese;
    i) conoscenze dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse;
    j) possesso del titolo di studio di seguito individuato in relazione al profilo per il quale si
    concorre.
    Dove va spedita la domanda: 
    a) Direttamente mediante consegna a mano presso l’ufficio protocollo del Comune di Torre
    Annunziata, dal lunedì al venerdì dalle ore 9:00 alle ore 12:00;
    b) A mezzo posta tramite raccomandata con ricevuta di ritorno intendendosi quest’ultima riferita
    alla data del timbro postale dell’inoltro del plico che deve essere, pena l’esclusione, entro la
    scadenza del presente avviso. Non saranno comunque prese in considerazione le domande che,
    seppur spedite entro il predetto termine, pervengano al protocollo del Comune di Torre
    Annunziata oltre il termine di scadenza previsto.
    c) Da indirizzo di posta elettronica Certificata (PEC) esclusivamente all’indirizzo
    ambiton30@pec.comune.torreannunziata.na.it,
    Contatta l'ente: 
    Copia integrale del bando e relativi allegati e' disponibile sui
    siti internet del Comune di Torre Annunziata
    www.comune.torreannunziata.na.it e dell'Ambito Territoriale N30
    www.ambitosocialetrenta.it
    Prove d'esame: 
    L’assunzione del personale di cui al presente Avviso di selezione avverrà per il tramite del Comune
    di Torre Annunziata, capofila dell’Ambito Territoriale N30, nel rispetto dei principi di non
    discriminazione, parità di trattamento, proporzionalità e trasparenza.
    La valutazione delle candidature sarà effettuata da apposite commissioni, nominate dal
    responsabile, mediante la valutazione dei titoli, dell’esperienza lavorativa e dello svolgimento di un
    colloquio.
    La valutazione sarà effettuata attribuendo a ciascun candidato un punteggio massimo di 100 punti
    così ripartiti:
     Valutazione dei titoli – Massimo Punti 15
     Valutazione dell’esperienza lavorativa – Massimo Punti 25
     Valutazione delle competenze tramite colloquio – Massimo Punti 60.
    La procedura selettiva sarà svolta anche in presenza di una sola candidatura per ciascun profilo
    professionale. Saranno valutati preventivamente i titoli e saranno ammessi al colloquio solo i
    candidati in possesso dei requisiti richiesti dal presente avviso alla data di pubblicazione della
    selezione che avranno raggiunto un punteggio minimo pari a punti 12 nella valutazione dei
    titoli e dell’esperienza.