Concorso per 250 posti Oss e Infermieri presso l'Azienda Sanitaria Locale Roma 5

È stata indetta assunzione per la copertura di 250 posti a tempo pieno e indeterminato presso l’Azienda Sanitaria Locale Roma 5, Tivoli. I vincitori di concorso saranno assunti in vari ruoli come è stato pubblicato nella GU n. 64 del 9 Agosto 2024. L’obbiettivo è procedere alla stabilizzazione del personale precario Dirigenziale e non Dirigenziale dei ruoli sanitario, socio sanitario, amministrativo, tecnico e professionale.

I ruoli ricercati sono:

1 tecnico di neurofisiopatologia;
118 infermiere;
109 operatore socio sanitario:
1 dirigente ingegnere:
1 dirigente psicologo;
2 dirigente medico diabetologo medico;
2 dirigente
neuropsichiatra infantile.
Scheda concorso e Bando
Altri concorsi presso Asl Roma 5 Tivoli, come Oss o Infermiere

L’Azienda Sanitaria Locale Roma 5, con sede a Tivoli, è un'importante realtà del Servizio Sanitario Regionale del Lazio. Fondata nel 1996, serve un vasto territorio e offre un'ampia gamma di servizi sanitari, dalla prevenzione alla riabilitazione.

Organizzata in diversi dipartimenti, tra cui quello di Salute Mentale e quello di Prevenzione, l'ASL Roma 5 risponde alle esigenze di una popolazione in continua evoluzione.

L'ASL Roma 5 è il punto di riferimento per la salute di migliaia di cittadini. Con i suoi ospedali e strutture territoriali, l'azienda offre una vasta gamma di servizi, tra cui:

Prevenzione: vaccinazioni, screening, educazione sanitaria.
Diagnosi: visite specialistiche, esami di laboratorio, diagnostica per immagini.
Cura: ricoveri ospedalieri, interventi chirurgici, terapie specialistiche.
Riabilitazione: percorsi riabilitativi per il recupero funzionale.
Salute mentale: assistenza per disturbi mentali e dipendenze.

Il seguente concorso scade il giorno 8 Settembre 2024.

Quali sono i requisiti di accesso al concorso?

Per partecipare a questo concorso, ecco i requisiti da soddisfare:

Requisiti specifici:

Esperienza lavorativa: devi aver già lavorato a tempo determinato in un'azienda sanitaria nazionale (come un ospedale) per almeno 18 mesi entro il 31 dicembre 2023. Di questi 18 mesi, almeno 6 devono essere stati svolti tra il 31 gennaio 2020 e il 31 dicembre 2022.
Tipo di contratto: il tuo precedente contratto di lavoro deve essere stato ottenuto tramite un concorso pubblico o una selezione specifica prevista dalla legge.

Requisiti generali:

Cittadinanza: devi essere cittadino italiano o di un paese dell'Unione Europea.
Idoneità fisica: devi essere in buona salute e idoneo a svolgere le mansioni richieste dal lavoro. Verrà effettuata una visita medica per verificare la tua idoneità.
Diritti civili: non devi avere precedenti penali che ti impediscano di lavorare nella pubblica amministrazione.
Nessun licenziamento: non devi essere stato licenziato da un precedente lavoro nella pubblica amministrazione per motivi disciplinari o per aver fornito documenti falsi.
Titolo di studio: devi possedere i titoli di studio elencati nel bando.
Età: non c'è un limite di età minimo per partecipare, ma ci sono limiti massimi previsti dalla legge per il collocamento a riposo.

I titoli di studio necessari sono:

Quali sono le modalità per inviare la domanda?

Per partecipare a questo concorso, è obbligatorio inviare la tua candidatura esclusivamente online. Dovrai accedere alla piattaforma Concorsi smart utilizzando le tue credenziali SPID (Sistema Pubblico di Identità Digitale).

Collegati al sito dell'ASL Roma 5: entra nel sito web ufficiale dell'azienda all'indirizzo http://www.aslroma5.it.
Trova la sezione dedicata ai concorsi: cerca la sezione "Amministrazione trasparente" e all'interno di essa clicca su "Bandi di Concorso".
Individua l'avviso di concorso: nella sottosezione "Avvisi pubblici", cerca l'avviso specifico a cui vuoi partecipare.
Invia la tua candidatura: clicca sul link presente nella cartella dell'avviso e segui le istruzioni per completare la procedura di candidatura online.

La scadenza è fissata all’8 Settembre 2024.

Chi contattare in caso di dubbi? In caso di dubbi puoi inviare una e-mail a questo indirizzo reclutamentoestatogiuridico@aslroma5.it o visita il sito ufficiale www.aslroma5.it

Come si procede all’assunzione o all’esclusione dei partecipanti

L’Amministrazione ammetterà o escluderà i candidati dopo aver verificato il possesso dei requisiti richiesti dal bando.

L’elenco dei candidati ammessi ed esclusi sarà pubblicato sul sito www.aslroma5.it nella sezione “Amministrazione trasparente - Bandi di Concorso - Avvisi pubblici” e avrà valore di notifica legale.

Motivi di esclusione includono: mancanza dei requisiti richiesti, mancata trasmissione della domanda nelle modalità prescritte, invio della domanda oltre la scadenza, mancanza di documentazione per i cittadini UE o Paesi terzi riguardo al titolo di soggiorno, e mancata produzione del riconoscimento del titolo di studio per chi lo ha conseguito all’estero.

La graduatoria di merito sarà redatta basandosi sull’anzianità di servizio, con precedenza al candidato più anziano in caso di parità di punteggio.

Il punteggio sarà aumentato del 100% per servizio presso l’Azienda che stabilizza il personale e del 75% per servizio presso altri Enti del Sistema Sanitario Regionale.

I candidati aventi diritto all’assunzione a tempo indeterminato troveranno la comunicazione sul Bollettino Ufficiale della Regione Lazio e sul sito web aziendale. L’assunzione avverrà secondo l’ordine della graduatoria approvata, e i candidati dovranno accettare il posto entro i termini fissati, pena la decadenza.